De Driemaster wil een goede werkgever zijn, die voor alle medewerkers een positief (leer)klimaat schept waarin eigen verantwoordelijkheid, persoonlijke groei en continue dialoog over het vak tussen en met professionals, belangrijk zijn. Het zijn ingrediënten voor meer werkgeluk en daarmee voor het boeien en binden van mensen.
Het is onze ambitie om een hoog niveau van vakmanschap binnen de organisatie te ontwikkelen en te onderhouden. Wij sporen talenten op en ontwikkelen deze.
Groei jij met ons mee? Je vindt de beschikbare vacatures op onze school en die van onze collega-scholen op de website van stichting SchOOL.